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《微實驗》讀書筆記:用微實驗取代目標,探索人生的可能

2026/10/02 目標設定職涯探索讀書筆記
內容目錄
  1. ▍ 一、擺脫「線性目標」的焦慮陷阱
  2. ▍ 二、用「約定」取代目標,開啟你的微實驗
  3. ▍ 三、做個「刻意不完美」的實驗家
  4. ▍ 四、用「加、減、下一步」進行自我反思
  5. ▍ 結語

每到年底或年初,我們總習慣在筆記本上寫下滿滿的「新年新目標」,像是「今年要讀完 50 本書」、「減重 10 公斤」,或是「考取某張黃金證照」。
 

過去的我也是如此,以為只要運用 SMART 原則,把目標設定得越具體、越有期限,我就越能掌控自己的人生。
 

但結果都是 :計畫趕不上變化。當目標進度落後時,隨之而來的是巨大的焦慮感與自我懷疑,甚至最後乾脆放棄。這讓我開始思考,如果「設定目標」是為了讓我們變得更好,為什麼它卻常常成為壓垮我們的重擔?
 

最近,我讀了《微實驗》(Tiny Experiments)這本書,它想要打破我們對「目標設定」的認知。


作者 安蘿爾.勒坎弗(Anne-Laure Le Cunff)曾經在 Google 擁有令人稱羨的完美工作,但她卻在無止境追逐升遷的「線性人生」中感到迷失與倦怠。


後來,她辭去工作,改用「實驗」的心態探索生活,不僅創辦了擁有十萬訂閱的電子報 Ness Labs,還成為了一名神經科學家。

 

如果你也曾經被死板的目標壓得喘不過氣,《微實驗》這本書可能會帶給你全新的啟發。接下來,我想跟你分享書中四個核心觀念。




圖一: 《微實驗》封面


 

▍ 一、擺脫「線性目標」的焦慮陷阱



我們從小就被教導,人生就像爬階梯,必須設定明確的終點,就像是在打一本早就寫好劇本的 RPG 遊戲。
 

它預設人生是一座只能單向往上爬的「職涯階梯」或直線跑道,你會覺得自己必須照著社會給的標準答案一步步走,


像是認真讀書 ➔ 考上好學校 ➔ 進入大公司或穩定單位 ➔ 一階階爭取升遷 ➔ 買房買車 ➔ 退休



彷彿只有一路爬到那個「終點線」,人生才算成功、才能開始享受幸福。

 

這種方式在工廠生產線上很有效,但在充滿未知的人生裡,卻常常讓我們痛苦不堪。

 

《微實驗》書中提到,線性目標很容易引發兩種負面效應:一是「對失敗的恐懼」,讓我們害怕踏出舒適圈;


二是「有毒的生產力」,讓我們不敢休息,稍微放慢腳步就感到罪惡,總覺得自己離成功還很遠。
 

我們甚至會落入社會期待的「認知腳本」中,例如為了滿足別人的眼光而選擇某份工作,最後過著別人羨慕、自己卻不快樂的生活。

 

就像《微實驗》作者在 Google 時,即使生病長了血栓,為了達成專案目標,她甚至不敢請假動手術,只能像機器一樣運轉。這,就是被目標綁架的真實寫照。


當我們只用社會給的那一張記分板來衡量自己時,就很容易覺得自己永遠不夠好。我在〈人生的五種財富》讀書心得〉裡介紹過另一種人生記分板,如果你也想重新檢視自己真正在乎的是什麼,可以一起參考閱讀。




圖二: 《微實驗》線性人生知識圖卡

 

▍ 二、用「約定」取代目標,開啟你的微實驗



既然固定目標容易讓人受挫,那我們該怎麼辦呢?《微實驗》建議我們可以,把人生當作一座遊樂場,為自己設計「微實驗」。

 

實驗跟目標最大的不同,在於它不執著於「結果」,而是專注於「過程」與「產出」。當我們不知道未來會怎樣時,比起站在原地焦慮,不如用好奇心去推動自己踏出小小的一步。



《微實驗》書中建議我們,可以用「約定」(PACT)來設計實驗。

 

PACT 代表的是:有目的性(Purposeful)、可執行(Actionable)、可持續(Continuous)與可追蹤(Trackable)。它不問「最終結果是什麼」,而是專注於「你要採取什麼行動」。



例如,與其設定「我要成為暢銷作家」這種壓力巨大的目標,不如跟自己約定:「接下來的一百個工作天,我每天寫一篇短文並分享出去。」

與其設定「我要跑馬拉松」,不如約定:「接下來六週,我每週日都要跑步。」



《微實驗》中提到一位俄羅斯高中生亞歷山德,為了轉職軟體工程師,他沒有設定宏大的學位目標,而是發起了一個 #100DaysOfCode 的約定:


就是連續一百天,每天下班後至少花一小時寫程式。這個微實驗不僅讓他順利找到工作,還建立了一個龐大的全球開發者社群。

 

《微實驗》其實是想提醒我們,當我們把注意力從「難以掌控的成果」轉移到「自己可以控制的產出」時,那種害怕失敗的阻力瞬間消失了,取而代之的是想要探索的好奇心。


其實這個做法跟《原子習慣》從微小行動開始累積的觀念很接近,如果你想知道怎麼讓這些小約定慢慢變成習慣,可以參考我寫的〈《原子習慣》讀書心得〉



圖三: 《微實驗》PACT知識圖卡


 

▍ 三、做個「刻意不完美」的實驗家



《微實驗》作者說到,我們在執行任何計畫時,常會遇到「完美主義」這個大魔王。《微實驗》總希望每一次出手都無懈可擊,但這種全有全無的心態,往往是倦怠的元兇。

 

《微實驗》書中分享了一位頂尖債券經理人班恩.特羅斯基的故事。他能在十年間將基金績效維持在業界第一,秘訣就是「策略性的平庸」。
 

他刻意避免在任何單一年份去追求第一名,因為那往往需要承擔過高的風險;相反地,他只求長期穩定地維持在前百分之十。


 

《微實驗》的作者就是想要提醒我們, 我們不可能在人生的每一個面向都同時做到最好,我們必須學會「刻意不完美」。


當我們清楚知道自己現階段最看重什麼,就可以在其他地方放寬標準,把精力保留給真正重要的事情。接受不完美,不是降低標準,而是為了長期的卓越做準備。


其實這個觀念讓我想起《成長心態行動策略》這本書。書中也提醒我們,當我們過度追求每一次都表現完美時,反而會失去從試錯中學習的機會。有興趣的話,可以參考〈《成長心態行動策略》讀後心得:為什麼你越努力,表現卻越差〉。




圖四: 《微實驗》策略性平庸知識圖卡

 

▍ 四、用「加、減、下一步」進行自我反思



實驗的核心在於「嘗試與錯誤」,所以我們要從錯誤中學習,就需要持續的自我反思。所以《微實驗》提供了一個非常簡單的後設認知工具  :「加、減、下一步」(Plus, Minus, Next)。


 

我們可以拿出一張紙,畫三個欄位。在「加號」寫下過去一週順利、讓我們自豪的事 ;在「減號」寫下遇到的挑戰或做不好的地方;最後在「下一步」根據前兩者的觀察,寫下下週打算採取的行動調整

 

現在我每週日晚上都會花五分鐘做這個練習。我發現,它讓我不再深陷於「這週又沒做好」的自責情緒中,而是用一種客觀、科學家的視角,冷靜地除錯並優化下週的行動。



《微實驗》就是運用這樣這樣充滿建設性、幫助我們穩定成長的極佳方法。




圖五: 《微實驗》「加、減、下一步」知識圖卡



如果你想試試更多反思的方法,我在〈教會你反思意思與技巧方法的好書《反思筆記》〉裡介紹過五種反思方法和每日反思的做法。

 

當你在工作上需要更完整地檢討一個專案時,也可以參考〈復盤是什麼?從定義、底層邏輯到架構方法的全方位指南〉,裡面完整整理了 AAR、PDCA 等復盤工具。


 

▍ 結語



《微實驗》 這本書不僅僅只是一本關於生產力的書,它像是一本教我們如何找回人生主導權的行動手冊。

 

我們的人生不是一條已經寫好劇本的直線,而是一座充滿變數的實驗室。當我們願意放下對完美目標的執著,開始用好奇心驅動自己,設定一個又一個小小的「約定」,我們就能在每一次的嘗試與錯誤中,迭代出更適合自己的生活樣貌。



說到找回人生的主導權,我之前分享過的《主角模式》也在談這件事,它從心理學和腦科學的角度,說明我們怎麼從配角模式切換到主角模式,兩本書很適合搭配著讀。


 

不知道你讀完這篇文章後,會不會也有一些一直想做,卻因為害怕失敗而遲遲不敢開始的事情?

 

不妨問問自己:如果不用在意最終的完美結果,今天你可以為自己設定一個什麼樣的「七天微實驗」呢?歡迎在底下留言,和我分享你的實驗計畫!



 

 

Sandy 陳俗均

我是公司經營者 / 高效管理教練 / 職涯成長講師 
會分享給你更多商業知識與職場的學習與經驗
如果你有興趣,歡迎訂閱我的電子報。👇 

 
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